Rémunération et RSE : Comment mesurer et rétribuer « l’empreinte sociale » des collaborateurs dans une démarche RSE?

Rémunération et RSE : Comment mesurer et rétribuer « l’empreinte sociale » des collaborateurs dans une démarche RSE?

En accord avec la définition de la commission Européenne, la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est un « concept dans lequel les entreprises intègrent les préoccupations sociales, environnementales, et économiques dans leurs activités et dans leurs interactions avec leurs parties prenantes sur une base volontaire ». Cependant, cette définition peut être contestée dans la mesure où selon les auteurs et le contenu qui lui est donnée la RSE peut être aussi dénommée « Responsabilité Sociale des Entreprises »….

Read More

AGIRC – ARRCO : des évolutions nécessaires pour l’équilibre à long terme mais pénalisantes pour le rendement à court terme

AGIRC – ARRCO : des évolutions nécessaires pour l’équilibre à long terme  mais pénalisantes pour le rendement à court terme

Par un accord national interprofessionnel du 30 octobre, les partenaires sociaux ont prévu des mesures relatives à la retraite complémentaire assurée par les régimes Arrco et AGIRC. Par des dispositions prévues en 2 temps, au 1er janvier 2016 puis au 1er janvier 2019, ils ont tenté de solutionner la dérive financière qui affecte le rendement de ces régimes « à points ». Concrètement, comment fonctionnent ces régimes et que constate-t-on depuis plusieurs années ? La retraite qu’ils génèrent…

Read More

Cercle Humania – L’Armée de Terre crée son outil virtuel de GPEC

Cercle Humania – L’Armée de Terre crée son outil virtuel de GPEC

Kurt Salmon RH – Management participe chaque année à la remise des Prix Innovation RH et Prix RSE organisée par le Cercle Humania. A ce titre, Kurt Salmon RH – Management a analysé et benchmarké les 11 projets d’Innovation RH et 5 projets RSE, visant ainsi à disposer d’une visibilité globale sur les priorités actuelles et les thèmes qui seront les priorités de demain des sociétés dans ce domaine. Kurt Salmon a souhaité vous présenter…

Read More

Des exonérations de charges supplémentaires jusqu’à 39 heures !

Des exonérations de charges supplémentaires jusqu’à 39 heures !

*Telle est la proposition de Nicolas Sarkozy. La proposition visant à une politique où « on n’allège plus les charges pour travailler moins, on les allège pour travailler plus ! » semble être le pendant du slogan de la campagne présidentielle de 2007 : « travailler plus pour gagner plus ». Retrouvez l’intégralité de l’acticle publié sur journale du net en cliquant sur le lien suivant  : http://www.journaldunet.com/management/expert/62367/des-exonerations-de-charges-supplementaires-jusqu-a-39-heures.shtml *Extrait de la chronique de Jean- Christophe Procot, Senior manager RH-Management.  …

Read More

Comment accompagner et valoriser la mise en oeuvre de la complémentaire santé?

Comment accompagner et valoriser la mise en oeuvre de la complémentaire santé?

La complémentaire santé va devenir obligatoire à partir de janvier prochain. Sa mise en œuvre doit être accompagnée et valorisée. Retrouvez en suivant ce lien, l’échange entre Jean-Christophe PROCOT, senoir manager – RH Management et le quotidien Les Echos à ce sujet. http://m.lesechos.fr/redirect_article.php?id=021342201828&fw=1#   Noter cet article

Read More

Vers un code du travail « lisible » : oui, mais pour quels lecteurs ?

Vers un code du travail « lisible » : oui, mais pour quels lecteurs ?

Le président de la République a annoncé le 7 septembre dernier sa volonté de « rendre lisible » le Code du Travail. L’intention est louable si on se réfère à ces seuls 2 chiffres : environ 1,5 kilo pour plus de 4 000 articles. Mais ne nous y trompons pas, le Code du travail est pour le DRH ce qu’est un Dictionnaire pour un journaliste : une mine d’informations et de précisions indispensables. Il n’en est pas moins vrai qu’il…

Read More

Les enjeux de la simplification du bulletin de paie

Les enjeux de la simplification du bulletin de paie

Mesure prévue depuis un certain nombre d’années, la simplification du bulletin de paie devient un objectif pour le gouvernement à court-terme puisque 2017 serait l’année d’entrée en vigueur pour la majorité des entreprises (2016 pour les entreprises volontaires). Les objectifs de simplification du bulletin de paie sont multiples : Réduire sa longueur : avec en moyenne une quarantaine de lignes par bulletin, la France est mauvais élève comparé à d’autres pays d’Europe et aux Etats-Unis ; Faciliter sa…

Read More

La loi Macron : vers un réel allègement des sanctions pour l’employeur ?

La loi Macron : vers un réel allègement des sanctions pour l’employeur ?

Présentée par le gouvernement comme une loi visant à libérer les entreprises des contraintes pour leur permettre une plus grande agilité et compétitivité, la loi Macron s’attaque à deux symboles des conflits entre employeurs et salariés, au niveau collectif (le délit d’entrave) et individuel (les indemnités prud’homales en cas de licenciement sans cause réelle et sérieuse). A la clef, une modification symbolique des sanctions prévues en cas de délit d’entrave ; et une évolution majeure du…

Read More

ARRCO/AGIRC : retraite à taux plein à quel âge ?

ARRCO/AGIRC : retraite à taux plein à quel âge ?

La retraite est un univers complexe, pour les actifs. Les réformes et les annonces se succèdent. Certains messages sont clairs et intégrés par tous :  la retraite à 60 ans est passée à 62 ans, le motif aussi, le déséquilibrage démographique. Pour ceux qui se sont intéressé de plus près aux règles, la notion de retraite à taux plein n’est pas anodine. Pour bénéficier d’une retraite à taux plein, à 62 ans, il faut avoir travaillé…

Read More

Interview de Jean-Christophe Procot au sujet de l’imposition à la source des revenus

Interview de Jean-Christophe Procot au sujet de l’imposition à la source des revenus

Jean-Christophe Procot, senior manager et expert de la rémunération au sein du RH management, a été interviewé par M6 au sujet de l’imposition à la source des revenus. Cliquer ici pour visualiser la vidéo Interview de Jean-Christophe Procot au sujet de l’imposition à la source des revenus 3 (60%) 2 votes

Read More
1 2 3 4 5 11