Categorie: Social & competencies transformation

Pénibilité Jean-Christophe Procot, Senior Manager en charge de la Rémunération, au sein de l’équipe RH-Management, revient sur le sujet de la pénibilité. Accéder à la chronique publiée sur JournalduNet : http://www.journaldunet.com/economie/expert/51049/qui-paiera-les-retraites-anticipees-pour-cause-de-penibilite---l-etat--les-entreprises-ou-les-regimes-de-prevoyance.shtml "Les mesures imaginées ces derniers temps autour des retraites anticipées…

TVA Sociale et réduction de charges patronales Dans une chronique du JournalduNet, Jean-Christophe Procot, Senior Manager en charge de la Rémunération, au sein de l’équipe RH-Management, revient sur la loi votée par le Parlement concernant la TVA sociale. (http://www.journaldunet.com/economie/expert/50976/tva-sociale-et-reduction-de-charges-patronales-fillon---quel-benefice-reel-pour-les-entreprises.shtml )…

Dans le cadre vaste de la réforme des retraites et des nombreux débats l’entourant, les dispositions réglementaires de la fin de l’année 2010 ont conduit à majorer l’âge légal de départ en retraite et à proposer des départs anticipés dans…

Face à un climat économique tendu et à la hausse du nombre de chômeurs, le gouvernement a proposé la possibilité de négocier des contrats de compétitivité pour éviter de licencier. Deux mois sont donnés aux partenaires sociaux (de mi février…

C’est pour partager des éléments de réponse à cette question qu’une quinzaine de participants s’est retrouvée le 1er février 2012 dans les locaux de Kurt Salmon pour participer à notre table ronde, Kurt Salmon-Entreprises & talents, distributeur des outils d’assessment…

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